Çalışanların maaşlarını doğrudan etkileyecek yeni bir düzenleme için sona gelindi. Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi (TES) kapsamında, tüm çalışanların gelirlerinden zorunlu kesinti yapılması planlanıyor. Düzenleme hayata geçtiğinde, asgari ücretliden başlayarak milyonlarca çalışanın maaşından en az 842 TL kesilecek.
Uzun süredir üzerinde çalışılan tamamlayıcı emeklilik sistemiyle, emeklilik döneminde ikinci bir maaş imkânı sunulması hedefleniyor. Edinilen bilgilere göre sistemin yasal altyapısı büyük ölçüde tamamlandı ve kısa süre içinde Meclis gündemine gelmesi bekleniyor.
Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi zorunlu olacak
Yeni düzenleme kapsamında TES’e katılım zorunlu olacak. Tüm çalışanlar, herhangi bir başvuru yapmadan sisteme otomatik olarak dahil edilecek. Bireysel Emeklilik Sistemi’nden (BES) farklı olarak TES’te çıkış hakkı oldukça sınırlı olacak ve yalnızca belirli zorunlu hallerde sistemden ayrılmaya izin verilecek.
Sistem hem çalışanı hem de işvereni kapsayacak. Böylece emeklilik birikiminin daha hızlı artması amaçlanıyor.
Kesinti oranı yüzde 6 olacak
Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi’nde kesinti oranı toplamda yüzde 6 olarak belirlendi. Bu oranın yüzde 3’ü çalışanın maaşından, yüzde 3’ü ise işveren tarafından karşılanacak. Devlet ise sistemde biriken tutara yüzde 30 oranında katkı sağlayacak.
2026 yılı için belirlenen 28 bin 75 TL asgari ücret üzerinden hesaplandığında, çalışanın maaşından her ay 842 TL kesinti yapılacak. İşverenin de aynı tutarı yatırmasıyla birlikte, çalışan adına aylık 1.684 TL birikmiş olacak. Devlet katkısı eklendiğinde bu tutar 2.190 TLye ulaşacak.
Birikimler ne kadar süre sistemde kalacak?
TES kapsamında yatırılan tutarlar sistemde en az 10 yıl kalacak. Bu sürenin ardından birikimlere kademeli erişim sağlanabilecek. Konut alımı, evlilik veya benzeri belirli ihtiyaçlar için sistemdeki paranın bir kısmının çekilmesine izin verilecek.
Örneğin, 10 yıl sonunda sistemde biriken tutarın 500 bin TL’ye ulaşması halinde, bu meblağın bir bölümü belirli şartlarla kullanılabilecek.
Emeklilikte ikinci maaş imkânı
Sistemde biriken tutar, emeklilik döneminde çalışana sunulacak. İsteyenler birikimlerini toplu ödeme şeklinde alabilecek, isteyenler ise mevcut emekli maaşına ek ikinci bir maaş olarak kullanabilecek.
Kimler kapsama girecek?
Düzenlemenin yalnızca özel sektörle sınırlı olmayacağı, memurlar dahil tüm çalışanları kapsayacağı belirtildi. Böylece kamu ve özel sektör ayrımı yapılmaksızın sistemin genelleştirilmesi hedefleniyor.
Ne zaman yürürlüğe girecek?
Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi’ne ilişkin yasal düzenlemenin önümüzdeki günlerde Türkiye Büyük Millet Meclisi’ne sunulması ve kısa süre içinde yasalaşması bekleniyor.
Düzenlemenin hayata geçmesiyle birlikte, çalışanların net maaşlarında düşüş yaşanacak olması ise kamuoyunda yeni bir tartışmayı da beraberinde getirmiş durumda.