Yüreğir Belediyesi, çalışanlarının ekonomik ve sosyal haklarını güçlendirmeye yönelik önemli bir adım daha attı. Belediye ile Tüm Belediye ve Yerel Yönetim Hizmetleri Emekçileri Sendikası (TÜM-BELSEN) arasında memurları kapsayan Sosyal Denge Tazminatı (SDT) sözleşmesi düzenlenen törenle imzalandı.
Yüreğir Belediye Başkan Vekili Cafer Boyraz ile TÜM-BELSEN yetkililerinin katıldığı imza töreninde, belediyede görev yapan memurların sosyal denge tazminatının yüzde 120 oranında uygulanmasına yönelik anlaşma resmiyet kazandı. İmzalanan sözleşmenin, çalışanların mali haklarının güçlendirilmesi ve çalışma motivasyonunun artırılması açısından önemli bir kazanım olduğu ifade edildi.
Törende konuşan Başkan Vekili Cafer Boyraz, belediye çalışanlarının özverili çalışmalarının her zaman takdir edildiğini belirterek, emeğin karşılığını vermenin öncelikli hedefleri arasında yer aldığını söyledi.
Boyraz, "Emek veren tüm çalışma arkadaşlarımızın haklarını korumaya, alın terinin karşılığını vermeye devam ediyoruz. TÜM-BELSEN Sendikası ile memurlarımızın Sosyal Denge Tazminatı sözleşmesini yüzde 120 oranında imzaladık. İmzalanan sözleşmenin tüm personelimize hayırlı olmasını diliyor, çalışma arkadaşlarımıza görevlerinde başarılar temenni ediyorum." ifadelerini kullandı.
Yüreğir Belediyesi olarak çalışanların yalnızca bugünkü koşullarını değil, geleceğe daha güvenle bakabilmelerini de önemsediklerini dile getiren Boyraz, personelin ekonomik ve sosyal haklarını iyileştirmeye yönelik çalışmaların bundan sonra da kararlılıkla sürdürüleceğini vurguladı.
İmzalanan Sosyal Denge Tazminatı sözleşmesiyle birlikte Yüreğir Belediyesi bünyesinde görev yapan memurların mali haklarında önemli bir iyileşme sağlanırken, uygulamanın çalışanların motivasyonuna ve hizmet kalitesine de olumlu katkı sunması bekleniyor. Belediye yönetimi, çalışan memnuniyetini artıracak sosyal ve ekonomik destekleri hayata geçirmeye devam edeceklerini belirtti.
