Kaymakam Cengiz, Akçatekir Mahallesi'nin sorunlarını dinledi
Kaymakam Cengiz, Akçatekir Mahallesi'nin sorunlarını dinledi
İçeriği Görüntüle

Sağlık ve Sosyal Hizmet Çalışanları Sendikası (Sağlık-Sen) Adana Şubesi, sağlık çalışanlarının sahada karşılaştığı sorunları ve talepleri değerlendirmek üzere geniş kapsamlı bir toplantı gerçekleştirdi. Sağlık-Sen Adana Şube Başkanı Bekir Nennioğlu başkanlığında düzenlenen toplantıya; Teşkilat Başkanı, Yönetim Kurulu Üyeleri, Yüreğir İlçe Başkanı, Baş Temsilci ve işyeri temsilcileri katıldı. Sağlık personelinin çalışma koşullarının iyileştirilmesi ve sağlık hizmetlerinin kalitesinin artırılması amacıyla yapılan toplantıda, çözüm odaklı sendikacılık vurgusu yapıldı.

Sağlık Sen'den Adana Şehir Hastanesi Çıkışı Özel Yönetim Modeli Şart! (1)

Personel Eksikliği İçin Ankara ve Yerel Düzeyde Yoğun Diplomasi

Toplantıda öne çıkan en kritik gündem maddesi, sahada ciddi şekilde hissedilen hemşire ve sağlık personeli eksikliği oldu. Sağlık hizmetlerinin daha etkin ve kesintisiz sunulabilmesi için çözüm yollarının tartışıldığı organizasyonda, bugüne kadar sendika tarafından yürütülen girişimler ele alındı. Atılan adımların önemli ölçüde olumlu sonuçlar verdiğini memnuniyetle müşahede ettiklerini belirten Şube Başkanı Bekir Nennioğlu; Sağlık Bakanlığı Yönetim Hizmetleri Genel Müdürlüğü, Kamu Hastaneleri Genel Müdürlüğü ve Adana İl Sağlık Müdürlüğü başta olmak üzere ilgili tüm kurumlarla yürütülen bürokratik temaslar hakkında heyete kapsamlı bilgi verdi.

"Adana Şehir Hastanesi’nin Personel İhtiyacı Sayın Valimize İletildi"

Özellikle Adana Şehir Hastanesi’nde baş gösteren personel ihtiyacına dikkat çeken Başkan Nennioğlu, konunun çözümü için Adana Valiliği nezdinde de girişimlerde bulunduklarını ifade etti. Şehir hastanelerinin devasa yapısına uygun bir vizyonla yönetilmesi gerektiğini belirten Nennioğlu, şu ortak değerlendirmeyi paylaştı:

"Şehir hastanelerinin, klasik devlet hastanesi anlayışıyla yönetilmesi artık mümkün değildir. Bu devasa tesislerin sahip oldukları kapasite, teknolojik altyapı ve üstlendikleri yoğun hizmet yükü dikkate alınarak özel bir yönetim modeliyle ele alınması şarttır. Adana Şehir Hastanesi'ndeki personel açığını ve taleplerimizi Sayın Valimize de bizzat ilettik. Sağlık çalışanlarımızın haklarını korumak, onların sesi olmak ve sorunları çözüme kavuşturmak adına her platformda mücadelemizi kararlılıkla sürdüreceğiz."

Toplantı, teşkilat içi kararlılık mesajları ve sorunların çözümü yönündeki çalışmaların kesintisiz devam etmesi kararıyla sona erdi.

Muhabir: Çağlacan Kurt