Eğitim

Eğitim-Bir-Sen Adana'dan MEB'e çağrı: "Yaz tatilini iyi değerlendirin"

Eğitim-Bir-Sen Adana Şube Başkanı Mustafa Sarıgeçili, yeni eğitim-öğretim yılı başlamadan okulda şiddet, öğretmenlerin mali hakları, sözleşmeli öğretmenlik ve okulların bütçe sorunları başta olmak üzere eğitim sistemindeki kronik sorunların çözülmesi çağrısında bulundu.

Abone Ol

Eğitim-Bir-Sen Adana Şube Başkanı Mustafa Sarıgeçili, 2025-2026 eğitim-öğretim yılının sona ermesinin ardından eğitim sisteminde uzun süredir devam eden sorunların yeni dönem başlamadan çözüme kavuşturulması gerektiğini belirterek, Milli Eğitim Bakanlığı'na "yaz tatilini iyi değerlendirin" çağrısında bulundu.

Eğitim-Bir-Sen Adana Şubesi tarafından yapılan açıklamada, geride kalan eğitim-öğretim yılının değerlendirmesi yapılırken, okul güvenliğinden öğretmenlerin mali haklarına, sözleşmeli öğretmenlikten okul bütçelerine kadar birçok konuda çözüm bekleyen sorunlara dikkat çekildi.

"Okulda Şiddet En Öncelikli Sorun"

Şube Başkanı Mustafa Sarıgeçili, son eğitim-öğretim yılında okulda yaşanan şiddet olaylarının endişe verici boyutlara ulaştığını belirterek, eğitim kurumlarının güvenli bir ortama kavuşturulması gerektiğini söyledi.

Ankara'da düzenlenen "Eğitim Ekosisteminde Şiddet: Kurumlar Arası Koordinasyon ve Sorumluluklar" çalıştayında hazırlanan raporun dikkate alınmasını isteyen Sarıgeçili, bağımlılık, akran zorbalığı ve şiddetle mücadele kapsamında öğrenci sayısına bakılmaksızın her okula en az bir rehber öğretmen atanmasını talep etti.

"Öğretmenlerin Alım Gücü Korunmalı"

Yüksek enflasyon nedeniyle eğitim çalışanlarının ekonomik olarak zorlandığını ifade eden Sarıgeçili, öğretmenlerin ek ders ücretleri başta olmak üzere mali haklarında iyileştirme yapılması gerektiğini söyledi.

"Eğitim çalışanlarının enflasyon karşısında yaşadığı gelir kaybı telafi edilmelidir. Eğitimin niteliği, öğretmenlerin mesleki motivasyonuyla doğrudan ilişkilidir" dedi.

"Sözleşmeli ve Ücretli Öğretmenlik Kaldırılmalı"

Öğretmen istihdamında kadrolu sistemin esas alınması gerektiğini belirten Sarıgeçili, sözleşmeli öğretmenlik uygulamasının aile bütünlüğünü olumsuz etkilediğini savundu.

Ücretli öğretmenlik uygulamasının da sona erdirilmesi gerektiğini ifade eden Sarıgeçili, öğretmen açığının kadrolu atamalarla giderilmesini istedi.

Kariyer Basamakları ve 3600 Ek Gösterge Talebi

Sarıgeçili, öğretmenlerin kariyer basamaklarında ilerlerken askerlik, aylıksız izin, sözleşmeli ve ücretli öğretmenlik ile usta öğreticilikte geçen sürelerin de hizmet süresine dahil edilmesi gerektiğini belirtti.

Ayrıca toplu sözleşme kapsamında verilen 3600 ek gösterge sözünün yerine getirilmesini isteyen Sarıgeçili, birinci dereceye yükselen tüm memurların unvan ayrımı yapılmaksızın bu haktan yararlanması gerektiğini dile getirdi.

"Okulların Bütçe Sorunu Çözülmeli"

Okulların temizlik, güvenlik, kırtasiye ve küçük bakım-onarım giderlerinin bağışlarla karşılanmasının doğru olmadığını ifade eden Sarıgeçili, okul yönetimlerine doğrudan bütçe tahsis edilmesi gerektiğini söyledi.

Eğitim kurumu yöneticiliğinde sık sık yapılan yönetmelik değişikliklerinin de istikrarsızlığa neden olduğunu belirten Sarıgeçili, yönetici görevlendirmelerinde daha adil ve kalıcı bir sistem oluşturulmasını istedi.

Açıklamasının sonunda Milli Eğitim Bakanlığı'na çağrıda bulunan Mustafa Sarıgeçili, yeni eğitim-öğretim yılı başlamadan önce eğitim sisteminin kronikleşen sorunlarının çözülmesi için yaz tatili döneminin etkin şekilde değerlendirilmesi gerektiğini vurguladı.